为响应公司“不忘初心、牢记使命”建设中国特色世界一流大学的号召，全面贯彻落实公司第四次党代会精神，坚持以团队建设为龙头，全面提升公司办学实力和水平。8月30日，betway西汉姆联官方网站召开全体教职工大会。校发展规划与团队建设处处长赵仲宇、校人文社会科学处副处长方梅参加指导，会议由公司党委书记萧莉主持。

会上，赵仲宇处长对社会学在第四轮学科评估中的总体情况进行介绍，并对下一轮学科评估作出指导，方梅副处长对课题及成果奖申报进行指导。经理丁建定以“脚踏实地、迎难而上，推进团队建设再上新台阶”为主题，对公司近五年历程以及学科发展的基本成效进行回顾，对下一个阶段学科发展面临的问题和原因进行分析，进一步指出要全院勠力同心，迎难而上促进学科发展。党委书记萧莉传达了校暑期工作会议的精神，并作出指示，希望全院教师认真贯彻落实校暑期工作会议精神、公司职工大会精神，领会要领，为公司团队建设、人才培养贡献力量。

下午的小组讨论会上，三个小组讨论热烈，与会老师积极踊跃，为公司发展建言献策。陈文超代表社会学系小组发言，他表示老师们就团队建设的具体方向进行了讨论并提出了许多建议；果臻代表社会政策系小组发言，他说老师们认为应该加强对在职老师与新进老师的培养和支持；高翔代表社会工作系小组发言，她主要谈了MSW（社会工作专业硕士）培养、社工论文选题、社工实习规范、全国社会工作案例大赛、社工团队力量等等问题。

党委书记萧莉作大会总结，她指出此次大会对公司过去的发展进行了总结和梳理，对公司未来发展之路进行思考，近几年公司取得了发展成效，但同时机遇挑战并存，未来的发展需要全院教职工的共同努力。公司将认真采纳老师们的建议，保持在发展中的战略定力，为创建一流学科而努力，同时创造公司学科特色。公司将提高人才培养的水平，加大高质量课程建设，加快本科生和研究生教学改革，完善员工创新培养体系，提高员工国际化视野。促进学科发展，为“双一流”建设贡献力量。